Ngày 29/12, Liên đoàn Lao động huyện tổ chức Hội nghị tổng kết các phong trào thi đua trong CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2022, triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm 2023. Dự và chỉ đạo hội nghị có đồng chí Bùi Minh Thanh: Phó chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ninh; đ/c Hoàng Thị Lan: Uỷ viên Ban thường vụ, Trưởng Ban Dân vận Huyện uỷ, Thủ trưởng Cơ quan Khối Mặt trận tổ quốc và các đoàn thể chính trị huyện.
Năm 2022, các cấp công đoàn trên địa bàn huyện đã thực hiện tốt các nhiệm vụ và chức năng của tổ chức công đoàn. Tổ chức triển khai và thực hiện tốt Đề án phát triển quan hệ lao động tỉnh Quảng Ninh giai đoạn 2021 – 2025, LĐLĐ huyện Bình Liêu đã tổ chức được 3 cuộc tuyên truyền tới 330 cán bộ đoàn viên, 03 cuộc tập huấn tới 435 lượt cán bộ đoàn viên của huyện. Tổ chức tốt các phong trào thi đua và chủ đề năm 2022 “Chăm lo việc làm, đời sống cho người lao động; phấn đấu hoàn thành cao nhất các mục tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Quảng Ninh”. Các chế độ chính sách liên quan đến người lao động được các CĐCS phối hợp, giám sát thực hiện nghiêm túc, đảm bảo các chế độ chính sách của người lao động được nhận đầy đủ và kịp thời.
Các hoạt động chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động được triển khai thực hiện tới 100% công đoàn cơ sở (CĐCS) và đã có 143 đoàn viên được hưởng lợi từ chương trình phúc lợi đoàn viên với số tiền 48 triệu đồng. Các CĐCS đã chủ động phối hợp với chuyên môn thực hiện tốt các nhiệm vụ chuyên môn, nhiẹm vụ chính trị của địa phương đơn vị; tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động, đặc biệt là việc chăm lo Tết. Tết năm 2022, có 36 CĐCS hỗ trợ, khen thưởng, có thu nhập tăng thêm… cho 845 người với số tiền hơn 3,6 tỉ đồng; 98 người được hỗ trợ bằng hiện vật trị giá 13,6 triệu đồng; LĐLĐ huyện hỗ trợ Tết cho đoàn viên với số tiền 73,1 triệu đồng; 95 đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn được các CĐCS hỗ trợ với số tiền 92,5 triệu đồng. Kêu gọi hỗ trợ xây dựng 03 nhà Mái ấm công đoàn cho đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn: 30 triệu đồng/nhà (tổng 90 triệu đồng). 94 đoàn viên khó khăn được thăm hỏi hỗ trợ kịp thời với 31,1 triệu đồng. 100% CĐCS tổ chức các hoạt động Trung thu cho con em cán bộ, CNVCLĐ thông qua nhiều hình thức khác nhau: Tổ chức rước đèn, tặng quà…), có 1284 trẻ em được thăm và tặng quà trị giá 291,9 triệu đồng; tổ chức thăm hỏi con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp khai giảng năm học mới: 167 trẻ em được thăm tặng quà trị giá 7,1 triệu đồng. Đặc biệt, LĐLĐ huyện đã phối hợp với Công đoàn Công ty Than Hà Lầm tổ chức giao lưu bóng đá nữ nhân dịp kỷ niệm Phụ nữ Việt Nam 20/10 với 35 đoàn viên tham gia; có 456 đoàn viên được khám sức khỏe định kỳ. Các chế độ chính sách đối với CNVCLĐ được thực hiện đầy đủ, đúng quy định.
Bên cạnh đó, LĐLĐ huyện cũng đã tổ chức thành công Cuộc thi “Vẽ tranh tường đường phố” năm 2022. Ngày hội văn hóa thể thao công nhân viên chức lao động với 04 môn thi đấu, 68 công đoàn cơ sở và đơn vị cộng quản đóng chân trên địa bàn tham gia với gần 500 vận động viên và khen thưởng gần 40 triệu đồng (hơn 50 giải cá nhân và 17 giải tập thể đã được trao).
Công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục đoàn viên và người lao động được các CĐCS phối hợp với chuyên môn, tổ chức thực hiện với nhiều hình thức linh hoạt, sáng tạo và phù hợp với thực tế, như thông qua các hội nghị, tuyên truyền trên nhóm zalo, facebook... đã phối hợp với chuyên môn cùng cấp tổ chức được 109 cuộc tuyên truyền tới 2944 lượt đoàn viên. Toàn huyện có 44/51 CĐCS, trong đó có 03 công đoàn cơ sở làm điểm tổ chức đợt sinh hoạt chính trị Học Bác lòng ta trong sáng hơn nhân dịp Tháng công nhân và kỷ niệm 132 năm ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh theo nhiều hình thức khác nhau.
Các phong trào thi đua yêu nuớc trong đoàn viên và người lao động được triển khai rộng khắp, góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế, xã hội của địa phương, đơn vị. Từ kết quả đạt được, nhiều tập thể cá nhân đã được các cấp khen thưởng, bao gồm: 01 tập thể, 02 cá nhân được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng bằng khen; 01 tập thể nhận cờ, 03 tập thể và 01 cá nhân được nhận bằng khen của LĐLĐ tỉnh; 02 cá nhân nhận giấy khen của Công đoàn Ngành Giáo dục Quảng Ninh; 11 tập thể và 56 cá nhân được nhận giấy khen của LĐLĐ huyện.
Ngoài ra, nhiều tập thể cá nhân được khen thưởng chuyên đề, đật giải các hội thi các cấp, như: 01 chủ tịch CĐCS được LĐLĐ tỉnh tặng “Giải thưởng 28 tháng 7” năm 2022. 01 tập thể, 01 cá nhân được khen thưởng Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực,vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch covid-19”. 01 tập thể, 01 cá nhân được khen thưởng phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hoá công sở”. 01 cá nhân đạt 02 giải (01 giải đặc biệt, 01 giải ba Cuộc thi viết về “Mô hình, tấm gương cán bộ công đoàn, CNVCLĐ tiêu biểu” năm 2022 trên mạng xã hội Facebook. 10 gia đình đoàn viên được UBND huyện khen thưởng gia đình CNVCLĐ tiêu biểu xuất sắc năm 2022. Có 98 sáng kiến kinh nghiệm được công nhận; 75 đoàn viên công đoàn được công nhận danh hiệu CSTĐCS. 469 đoàn viên được công nhận Giỏi việc nước – Đảm việc nhà….
Tại hội nghị nhiều CĐCS đã phát biểu tham luận, làm rõ kết quả đạt được, đồng thời đề xuất các giải pháp để năm 2023 thực hiện tốt các nhiệm vụ trọng tâm, quan trọng, như: Tập trung nguồn lực, hướng dẫn và tổ chức thực hiện hiệu quả việc chỉ đạo và tổ chức đại hội CĐCS, Công đoàn huyện Bình Liêu nhiệm kỳ 2023 – 2028. Thực hiện tốt chức năng đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động. Tổ chức hiệu quả hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động; tham gia các hoạt động xã hội. Tổ chức các phong trào thi đua yêu nước trong đoàn viên và người lao động, góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế, xã hội của địa phương, đơn vị và của huyện..../.
